퇴직금1 "퇴직금" 달라진다! "통상임금" 포함 범위 확대 5분만에 확인하는 총정리 최근 대법원의 판례 변경으로 통상임금의 개념이 개정되면서, 퇴직금 산정 방식도 크게 변화하고 있습니다. 특히, 기존에는 포함되지 않았던 일부 수당들이 통상임금에 해당될 가능성이 커지면서 퇴직금이 증가할 수 있는 환경이 조성되고 있습니다.이번 글에서는 통상임금 개정의 핵심 내용과 퇴직금에 미치는 영향을 총정리해 보겠습니다. 1. 통상임금 개정, 무엇이 달라졌나?2024년 12월 19일, 대법원 전원합의체 판결을 통해 통상임금 기준에서 ‘고정성’이 제외되었습니다.기존의 통상임금은 정기성, 일률성, 고정성을 갖춘 임금만 포함되었지만, 이제는 고정성이 없어지고 정기성과 일률성만 충족하면 통상임금으로 인정됩니다. ✅ 변경 전(2013년 판례 기준)정기성: 일정한 간격을 두고 계속 지급되는 임금일률성: 모든 근로.. 2025. 2. 10. 이전 1 다음